Regionalna akademija za razvoj demokratije i Mreža progresivnih inicijativa uspešno sprovode projekat pravedne tranzicije za radnike rudnika Kolubara u Lazarevcu i rudnika Kreka u Tuzli
Regionalna akademija za razvoj demokratije (ADD) i Mreža progresivnih inicijativa (MPI) uspešno realizuju projekat „Izrada modela pravedne tranzicije za radnike uglja u Lazarevcu i Tuzli“ koji su podržali Fondacija Kalevi Sorsa iz Finske i Progres institut iz Severne Makedonije.
Cilj projekta bio je da pomogne radnicima iz rudnika u ova dva grada da u
vremenu ispred nas pređu u zelene industrije i na zelena radna mesta, uz očuvanje ekonomskog i društvenog života zajednica koje se oslanjaju na rudarsku industriju. Projekat, koji je sproveden od maja do novembra 2024. godine, obuhvatio je istraživanje među zaposlenima u dva rudnika koje je omogućilo uvid u stavove radnika prema prekvalifikaciji, kao i niz okruglih stolova sa radnicima, sindikatima, predstavnicima lokalnih vlasti i zajednica.
Tokom radionica i webinara, radnici su informisani o mogućnostima
prekvalifikacije i resursima koji im stoje na raspolaganju, dok će javnosti biti predstavljen model za pravednu tranziciju kao putokaz za postepen prelazak radnika u zelene industrije. Očekivani rezultati će pružiti sigurnost radnicima iz industrije uglja da spremni dočekaju sporazumno smanjenje proizvodnje uglja od 2030-2050.godine koje iziskuje potpisani Pariski sporazum od strane Republike Srbije. Ključno je poverenje u institucije, vladu Republike Srbije i nadležna ministarstva, kao i lokalnu samoupravu, što u ovom slučaju predstavlja grad Beograd, kao i povećana svest radnika i lokalnih zajednica o problemu sa kojim će biti suočeni u narednim godinama i decenijama kao prednostima i mogućnostima koje pružaju modeli pravednih tranzicija i
otvaranje zelenih radnih mesta.
Projekat je podržao i izgradnju kapaciteta svih učesnika u procesu, uključujući radnike, državnu vlast na nacionalnom nivou, lokalnu vlast, sindikate, poslodavce, civilni sektor, lokalne zajednice kako bi se tranzicija mogla uspešno sprovoditi. Projekat se posebno oslanjao na saradnju sa stručnjacima iz oblasti ekonomske i pravedne tranzicije, sindikatima i sektorom zelene energije, čime je postavljen temelj za stvaranje obrazovnih programa koji će unaprediti šanse za zapošljavanje radnika u novim industrijama.
Uspeh ovog projekta uveliko doprinosi borbi za socijalnu pravdu, smanjenje ekološkog otiska i održiv rast kroz pravedan i inkluzivan pristup energetskoj tranziciji.
